وزارت جنگ آمریکا با دستمایهای به نام شایستهسالاری، دست به حذف گسترده فرماندهان ارشد زده که نشان از عمق فاجعه تبعیض نژادی و جنسیتی در این نهاد دارد.
پیت هگست، وزیر جنگ دولت پیشین آمریکا، در اقدامی بیسابقه از ابتدای سال ۲۰۲۵ تاکنون، بیش از ۲۴ ژنرال و آدمیرال ارشد را از سمت خود برکنار، به بازنشستگی زودهنگام و یا عملاً از چرخه فرماندهی حذف کرده است. این اقدام در حالی صورت میگیرد که تنشهای نظامی با ایران به اوج خود رسیده و این سوال را در اذهان ایجاد کرده که چه انگیزههایی پشت این تصمیمات پنهان شده است.
در میان این افراد، نام ژنرال چارلز کیو براون، رئیس ستاد مشترک و دومین فرد سیاهپوست در این جایگاه، و آدمیرال لیزا فرانکتی، نخستین زن در رأس عملیات دریایی، به چشم میخورد. همچنین ژنرال رندی جورج، رئیس ستاد ارتش نیز از این پاکسازی در امان نمانده است.
بر اساس گزارشها، نام ۴ افسر — شامل ۲ زن و ۲ سیاهپوست — از فهرست ارتقا به درجه ژنرالی حذف شده است. برخی برآوردها نشان میدهد حدود ۶۰ درصد از افراد حذفشده یا متوقفشده در مسیر ارتقا، از میان زنان و سیاهپوستان بودهاند. این آمارها، اتهامات مربوط به سوگیری جنسیتی و نژادی در این نهاد را بیش از پیش تقویت میکند. هگست این اقدامات را بازگشت به «شایستهسالاری» و حذف اثرات سیاستهای تنوع و برابری توصیف کرده و مدعی است تمرکز از «نژاد و جنسیت» به «کارآمدی و توان رزمی» تغییر یافته است.
اما منتقدان در کنگره و میان کارشناسان نظامی، این استدلال را رد کرده و این روند را نوعی پاکسازی سیاسی و تبعیضآمیز میدانند که میتواند بر انسجام و آمادگی عملیاتی ارتش آمریکا اثر منفی بگذارد.
منبع: تسنیم
