تاکید مجلس بر عدالت در نظام پرداخت حقوق؛ ضرورت تسریع در ارسال لایحه نظام عادلانه دستمزد

نماینده شاهین‌شهر در مجلس، با اشاره به تبعیضات حقوقی در دستگاه‌های اجرایی، خواستار دستور فوری رئیس‌جمهور برای ارسال لایحه نظام عادلانه دستمزد به منظور رفع نابرابری و ایجاد رضایتمندی در میان کارکنان شد.

در راستای تحقق عدالت و رفع تبعیض در نظام پرداخت حقوق کارکنان دولت، حسینعلی حاجی‌دلیگانی، نایب رئیس کمیسیون اصل 90 مجلس شورای اسلامی، از تذکر جدی خود به رئیس‌جمهور خبر داد. وی بر ضرورت تسریع در ارسال لایحه نظام عادلانه حقوق و دستمزد به مجلس تاکید کرد تا گامی مهم در جهت ایجاد رضایتمندی و رفع نابرابری‌ها در دستگاه‌های اجرایی برداشته شود.

حاجی‌دلیگانی با تشریح وضعیت موجود، به دوگانه بودن روابط استخدامی در دستگاه‌های اجرایی اشاره کرد؛ از یک سو کارکنان مشمول مدیریت خدمات کشوری و از سوی دیگر کارکنانی که تحت قانون کار و سازمان تأمین اجتماعی فعالیت می‌کنند. این تفاوت در مقررات استخدامی، منجر به صدور احکام متفاوت و در نتیجه نابرابری در میزان حقوق دریافتی شده است، به گونه‌ای که افزایش حقوق در قانون کار طی سال‌های اخیر، شکاف حقوقی میان کارکنان مشمول این قانون و مشمولین مدیریت خدمات کشوری را افزایش داده است.

وی افزود: این اختلاف حقوق، با توجه به تأثیر مستقیم حکم کارگزینی بر مزایای پرداختی همچون اضافه کار، فوق‌العاده مأموریت و پاداش، بسیار چشمگیرتر شده است. این موضوع موجب شده تا کارکنانی با سابقه، مسئولیت، مدرک تحصیلی و شرایط کاری مشابه، به دلیل تفاوت در قوانین محاسباتی احکام خود، با احساس تبعیض و نارضایتی گسترده مواجه شوند، به ویژه در میان کارکنان بخش غیر هیئت علمی که وضعیت کاری مشابهی با اعضای هیئت علمی دارند.

نایب رئیس کمیسیون اصل 90 مجلس، این بی‌عدالتی را حتی شامل نیروهای مسلح که در دوران دفاع مقدس جانفشانی کرده‌اند و میانگین حقوق و مزایای پایین‌تری دارند، نیز دانست.

حاجی‌دلیگانی تاکید کرد: با توجه به اهمیت عدالت در نظام پرداخت حقوق و مزایا به عنوان یکی از وظایف اساسی دولت برای ایجاد رضایتمندی کارکنان، لازم است رئیس‌جمهور دستور تسریع در ارسال لایحه نظام عادلانه پرداخت حقوق و دستمزد برای تمامی کارکنان و بازنشستگان را صادر کند تا انضباط مالی و عدالت در پرداخت‌ها برقرار شود.

منبع: تسنیم