پیشرفت ملموس در نظام پرداخت مبتنی بر عملکرد؛ گام‌های اجرایی تا دو ماه آینده

معاون رئیس جمهور از پیشرفت قابل توجه در اجرای نظام پرداخت مبتنی بر عملکرد خبر داد و ابراز امیدواری کرد که ظرف دو ماه آینده شاهد برداشتن گام‌های اجرایی مهم در این زمینه باشیم.

معاون رئیس جمهور با تأکید بر جدیت پیگیری نظام پرداخت مبتنی بر عملکرد، اعلام کرد که این موضوع با حضور فعال دستگاه‌های مختلف از جمله سازمان اداری و استخدامی، سازمان برنامه و بودجه و خزانه‌داری در کارگروه مربوطه با جدیت دنبال می‌شود.

رفیع‌زاده با اشاره به سابقه چندین دهه پیگیری این طرح در دولت‌های مختلف و پیچیدگی‌های اجرایی آن، اظهار داشت: در اجرای این طرح، کیفیت بر سرعت ارجحیت دارد تا از هرگونه آسیب به حقوق کارکنان جلوگیری شود.

وی افزود: با وجود این ملاحظات، کار به مراحل عملیاتی نزدیک شده است و امیدواریم طی یک تا دو ماه آینده، شاهد برداشتن گام‌های اجرایی جدید و مهمی در این حوزه باشیم.

معاون رئیس جمهور با بیان اینکه اجرای پرداخت مبتنی بر عملکرد در برخی دستگاه‌ها آغاز شده و در سازمان اداری و استخدامی نیز این مدل در حال اجراست، توضیح داد: در حال حاضر پرداخت‌ها به صورت ماهانه کاملاً مبتنی بر عملکرد نیست، اما پرداخت‌های فصلی بر اساس شاخص‌های عملکردی در دستور کار قرار گرفته است.

رئیس سازمان اداری و استخدامی با تأکید بر نقش حیاتی حضور معاون اجرایی رئیس جمهور در رأس کارگروه برای هماهنگی میان دستگاه‌ها، خاطرنشان کرد: دولت با تلاش مستمر، اجرای پرداخت مبتنی بر عملکرد را بدون شتاب‌زدگی و با هدف جلوگیری از تضرر هرگونه از کارکنان پیش می‌برد.